Tour de horizonte de las misiones de la asociación Envol Vert en 2012

Artículo del 29 de diciembre de 2012

Entrevista de Daisy Tarrier, Presidente

 Daisy Tarrier

¿Por qué el trabajo de campo es indispensable para Envol Vert?

 Envol vert et le travail de terrain

Envol Vert nació sobre el terreno… a partir de la observación de los proyectos existentes, de sus funcionamientos y de sus necesidades. Fue con este único sentido de ayudar en proyectos dirigidos por sus diferentes actores que Envol Vert se creó. Desde el principio, estar en el campo y participar en una acción concreta, ha hecho parte de los principios de Envol Vert. Y esto se confirma cada año.

En 2012, hemos acumulado 544 días que han sido consagrados a las misiones en campo, dirigidas por 9 voluntarios y administradores. Las misiones fueron largas, en general, con una duración de alrededor de 3 a 4 meses.

¿Por qué misiones largas?

 César avec les KoguisLas misiones largas son indispensables para poder ganar la confianza de los actores locales, especialmente de las comunidades indígenas. Pero también para fortalecer los contactos en el lugar, en un nivel institucional que tiene la necesidad de ver a Envol Vert en plena acción todos los días para ratificar su reputación. La toma de decisiones necesita mucho tiempo. Estas misiones largas son esenciales también para el proyecto en sí mismo, porque permiten comprender las dificultades escondidas, superar ciertos obstáculos, analizar las oportunidades y asegurar el seguimiento de las acciones y de los indicadores.

¿Cuales son los objetivos de estas misiones?

En estas misiones las actividades son diversas y dependen de los diferentes proyectos, pero las podemos agrupar en 3 categorías:

 Guillaume au travail

  • Asistencia cotidiana al proyecto y su respectivo seguimiento:

Es generalmente realizado por los voluntarios. Consiste en brindarle tiempo y competencias al actor local para ayudarlo en la realización del proyecto. Esto puede traducirse en un seguimiento administrativo, promocional, de trabajo manual, de la representación institucional, de las formaciones, de la compra de material, del seguimiento del trabajo de un consultor… Estas misiones son el corazón del trabajo  de Envol Vert. La presencia del voluntario permite estar en comunicación con el trabajo puesto en obra en el lugar.

  • Refuerzo estratégico e institucional:

Este trabajo es realizado, generalmente por los administradores. Cuya presencia permite abordar, en compañía de los lugareños, los puntos a mejorar en la relación establecida con Envol Vert. Además, se aseguran del buen desarrollo del proyecto a través de las diferentes entrevistas realizadas. Por otra parte, es una ocasión para establecer contactos con los diferentes actores institucionales (estado, municipalidades, ONGs…) y proponer alianzas.

  • Prospección :

Existen dos clases de prospección. La búsqueda de patrocinadores, la cual se realiza, esencialmente, en las empresas del país o en las filiales francesas que se encuentran instaladas allí, y la busqueda de proyectos. Esa tiene como objetivo buscar otros proyectos para sostenerlos,  los cuales deben responder a los criterios establecidos por Envol Vert. Como sucedió recientemente con Nicaragua.

 Les membres de l'APFF

¿Cómo son financiadas estas misiones?

Cayo et Daisy Tarrier

 La mayoría de los gastos enmarcados en las misiones son financiados directamente por los voluntarios o los administradores. Las donaciones no financian los pasajes de avión o los gastos de alojamiento de los voluntarios. De hecho, decidimos utilizarlos para financiar las necesidades de los proyectos y a las personas que los ponen en marcha (+ del 70% de las donaciones son en beneficio de los dueños del terreno).